周三公布的ADP数据显示,美国9月ADP就业人数减少3.2万人,为2023年3月来最大降幅;低于市场预期的增加5万人,前值为增加5.4万人。
自6月以来,就业人数已有三个月录得下降,这是自疫情以来劳动力市场最糟糕的一段时期。
ADP首席经济学家Nela Richardson表示:“尽管第二季度经济增长强劲,但这份报告再次验证了我们在劳动力市场上看到的情况——美国雇主在招聘上保持谨慎。”
由于美联邦政府停摆,美联储依赖的9月非农就业报告将被迫延迟发布,劳工部周四的周度初请失业金数据也将暂停。这使得ADP的就业报告在市场中的重要性显著提升,而市场普遍预计美联储将在下次会议上再次降息25个基点。
多数行业出现疲软
按行业划分,多数行业出现疲软,服务业公司(包括休闲、酒店和商业服务)受到的冲击尤其严重,岗位减少了2.8万个;商品生产商减少了3000个岗位。
员工人数少于50人的企业减少了4万个岗位,而员工人数500人及以上的企业增加了3.3万个岗位。
具体来看:
建筑业就业人数9月减少0.5万人,8月增加1.6万人;薪资增速年率中值9月为4.5%,8月为4.4%。
制造业就业人数9月减少0.2万人,8月减少0.7万人;薪资增速年率中值9月为4.7%,8月为4.7%。
贸易/运输/公用事业就业人数9月减少1.3万人,8月减少1.7万人;薪资增速年率中值9月为4.3%,8月为4.2%。
金融服务业就业人数9月减少0.9万人,8月减少0.2万人;薪资增速年率中值9月为5.2%,8月为5.1%。
专业/商业服务就业人数9月减少1.3万人,8月增加1.5万人;薪资增速年率中值9月为4.2%,8月为4.2%。
薪资方面,9月份,留职人员的薪资同比增长率几乎没有变化,为4.5%。换工作人员的薪资增幅从8月份的7.1%放缓至6.6%,其中休闲、酒店和金融活动领域的薪资增幅最大。
与此同时, 8月份失业率达到4.3% ,为2021年10月以来的最高水平。
波士顿联储主席苏珊·柯林斯周二表示:“我的基本预期是劳动力市场不会进一步疲软,但风险仍然存在。特别是,我认为劳动力需求可能严重低于供应,从而导致失业率出现更显著且不受欢迎的上升。”
10月降息概率升至99%
经济学家预计,劳动力市场停滞将促使美联储在10月份再次降息。美联储上个月重启宽松政策,将基准隔夜利率下调25个基点至4.00%-4.25%区间,以刺激劳动力市场。
AmeriVet证券公司美国利率交易与策略主管Gregory Faranello表示:“就业市场明显走弱,市场之所以有这样的反应,是因为周五公布官方非农就业报告的可能性似乎不大。再加上官方就业数据此前已进行修正,这既强化了‘美联储将重启降息’的预期,也支撑了‘整体利率下行’的趋势判断。”
据CME“美联储观察”,美联储10月降息25个基点的概率升至99%。美联储12月累计降息25个基点的概率为9.8%,累计降息50个基点的概率为89.3%,累计降息75个基点的概率为0.9%。
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